Normál munkaidő:

Általánosan érvényes, hogy a munkavállaló munkaideje legfeljebb heti 40 óra. A munkavállaló átlagos heti munkaideje, a túlórát is beleértve, nem haladhatja meg a 48 órát. Az adott szabály alól van néhány kivétel, amely a munkaidő ütemezésével, a munka jellegével és a munkavállaló korával függ össze.

Kivételek a szabály alól, a munkaidő-ütemezéssel összefüggően:

– maximum 38 egész és 3/4 óra hetente, ha a munkavállaló rendszeresen dolgozik a kettős váltás minden műszakában,

– maximum 37 egész és 1/2 óra hetente, ha a munkavállaló rendszeresen végez munkát minden műszakban a három műszakos vagy folyamatos üzemelésben.

Kivétel a szabály alól a munka jellegével összefüggésben:

– maximum 33 egész és 1/2 óra hetente, ha a munkavállaló bizonyítottan kémiai rákkeltő anyaggal dolgozik kémiai rákkeltő hatású veszélyű munkafolyamatokban vagy olyan tevékenységeket végez, amelyek az A kategóriájú ionizáló sugárforrás általi besugárzáshoz vezetnek a munkahely ionizáló sugárforrásokkal ellátott ellenőrzött zónájában.

Kivétel a szabály alól a munkavállaló korával összefüggésben:

– maximum heti 30 óra a 16 év alatti fiatal munkavállaló számára

– maximum heti 37 egész és ½ óra a 16 év feletti fiatal munkavállaló számára.