Zákonník práce zaviedol s účinnosťou od 1. januára 2023 inštitút príspevku na štátom podporované nájomné bývanie (novela zákonom č. 222/2022 Z. z.). Účelom právnej úpravy bolo podporiť dostupnosť bývania pre zamestnancov.
Podľa ustanovenia § 152c Zákonníka práce v znení účinnom od 1. januára 2023 mohol zamestnávateľ poskytnúť zamestnancovi, ktorý je nájomcom bytu štátom podporovaného nájomného bývania na základe nájomnej zmluvy podľa osobitného predpisu, príspevok na štátom podporované nájomné bývanie, v sume najviac 4 eurá na meter štvorcový podlahovej plochy bytu, najviac však v sume 360 eur za kalendárny mesiac, ak bol zamestnanec v pracovnoprávnom vzťahu so zamestnávateľom k poslednému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa príspevok poskytoval.
U zamestnanca, ktorý mal dohodnutý pracovný pomer na kratší pracovný čas, sa suma príspevku na štátom podporované nájomné bývanie za kalendárny mesiac znížila v pomere zodpovedajúcom kratšiemu pracovnému času. U zamestnanca, s ktorým zamestnávateľ uzatvoril pracovný pomer v priebehu kalendárneho mesiaca, sa suma príspevku znížila v pomere zodpovedajúcom počtu kalendárnych dní od začatia pracovného pomeru k poslednému dňu kalendárneho mesiaca a počtu kalendárnych dní v danom mesiaci.
Zákonom č. 77/2025 Z. z. bol s účinnosťou od 17. apríla 2025 Zákonník práce v časti upravujúcom podmienky poskytovania príspevku na štátom podporované nájomné bývanie novelizovaný. Zmeny Zákonníka práce reagujú na aktuálne ekonomické podmienky, najmä rastúce ceny bývania a infláciu.
Podľa ustanovenia § 152c Zákonníka práce v znení účinnom od 17. apríla 2025 tak zamestnávateľ môže poskytnúť zamestnancovi, ktorý je nájomcom nájomného bytu štátom podporovaného nájomného bývania, príspevok na štátom podporované nájomné bývanie najviac v sume 5,23 eura na meter štvorcový podlahovej plochy nájomného bytu za kalendárny mesiac. Zároveň sa ustanovuje pravidelné automatické zvyšovanie maximálnej sumy príspevku podľa miery inflácie. Podľa tohto pravidla maximálna suma príspevku na štátom podporované nájomné bývanie platná k poslednému dňu mesiaca február príslušného roka sa od 1. marca zvýši o mieru inflácie za predchádzajúci kalendárny rok meranú harmonizovanou metodikou Európskej únie zverejnenú Štatistickým úradom Slovenskej republiky.
Podmienkou pre poskytnutie príspevku na štátom podporované nájomné bývanie je skutočnosť, že k nájomnému bytu štátom podporovaného nájomného bývania má zamestnanec uzatvorenú nájomnú zmluvu podľa osobitného predpisu a k poslednému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa príspevok poskytuje, je so zamestnávateľom v pracovnom pomere.
Podmienky zníženia príspevku na štátom podporované nájomné bývanie u zamestnanca, ktorý má dohodnutý pracovný pomer na kratší pracovný čas, a zamestnanca, s ktorým zamestnávateľ uzatvoril pracovný pomer v priebehu kalendárneho mesiaca, neboli novelou Zákonníka práce dotknuté.
Suma príspevku na štátom podporované nájomné bývanie sa zaokrúhľuje na najbližší eurocent nahor.
Ak má súčasne zamestnanec uzatvorený pracovný pomer s viacerými zamestnávateľmi, zamestnanec si môže za kalendárny mesiac požiadať o príspevok na štátom podporované nájomné bývanie len u jedného zamestnávateľa.
Ak nájomný byt štátom podporovaného nájomného bývania užívajú viacerí zamestnanci, ktorí sú nájomcami príslušného nájomného bytu štátom podporovaného nájomného bývania, môže o príspevok na štátom podporované nájomné bývanie požiadať len jeden z nich.
Zamestnanca, ktorý požiada o príspevok na štátom podporované nájomné bývanie, nemožno žiadnym spôsobom znevýhodniť v porovnaní so zamestnancom, ktorý o tento príspevok nepožiada.
Príspevok na štátom podporované nájomné bývanie je splatný najneskôr posledný deň mesiaca nasledujúceho po mesiaci, za ktorý sa príspevok poskytuje.