Vyberte svoj inšpektorát

Ročné správy o nelegálnom zamestnávaní
Dozor nad dodržiavaním právnych predpisov, ktoré upravujú zákaz nelegálnej práce a nelegálneho zamestnávania spadá do rozsahu inšpekcie práce ako jedna z podstatných oblasti výkonu kontroly. Kontrola dodržiavania ustanoveného zákazu je súčasťou každého výkonu inšpekcie práce s výnimkou kolaudácií. Cieľom inšpekcie ...čítať ďalej
Diskriminácia a rodová rovnosť v pracovnoprávnych vzťahoch
Národnému inšpektorátu práce vyplynula z úlohy č. 62 Národného akčného plánu pre elimináciu a prevenciu násilia na ženách na roky 2014 – 2019 povinnosť zabezpečovať pravidelný dozor nad rovnakým zaobchádzaním so zamestnancami/zamestnankyňami a z úlohy č. 2 Akčného plánu rodovej ...čítať ďalej
Lex Ukrajina a jeho vplyv na zamestnávanie cudzincov
Dňa 30. marca 2022 bol v Zbierke zákonov zverejnený a zverejnením je účinný zákon č. 92/2022 o niektorých ďalších opatreniach v súvislosti so situáciou na Ukrajine (tzv. Lex Ukrajina). Zmena, ktorú tento zákon zavádza, sa dotkla viacerých právnych predpisov. Vo vzťahu k pobytu a zamestnávaniu cudzincov sú ...čítať ďalej
Stretnutie členov Výboru vrchných predstaviteľov inšpekcie práce na úrovni krajín V4 zodpovedných za bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci
V dňoch 23. - 24. marca sa v Budapešti uskutočnilo zasadnutie V4 členov Výboru vrchných inšpektorov práce (SLIC), organizované Ministerstvom pre inovácie a technológie. Témou stretnutia boli moderné stimuly v oblasti BOZP na zlepšenie pracovných podmienok a konkurencieschopnosti. Účastníci stretnutia prezentovali ...čítať ďalej
Skončenie pracovného pomeru zamestnanca so zdravotným postihnutím
Dňa 1. apríla 2022 nadobúda účinnosť novela Zákonníka práce (zákonom č. 82/2022 Z. z.), ktorou sa upravuje postup pri skončení pracovného pomeru zamestnanca so zdravotným postihnutím výpoveďou zo strany zamestnávateľa. Zamestnanec so zdravotným postihnutím patrí k najzraniteľnejším účastníkom pracovnoprávneho vzťahu a zo ...čítať ďalej
Výbor vrchných predstaviteľov inšpekcie práce a EU-OSHA spoločne za znižovanie záťaže na pracovisku
Približne traja z piatich zamestnancov v rámci krajín Európskej únie uvádzajú, že trpia poškodeniami podporno-pohybového aparátu súvisiacimi s prácou. Ide o poškodenia telových štruktúr, ako sú svaly, kĺby a šľachy, ktoré sú zapríčinené alebo zhoršované prácou alebo vplyvmi bezprostredného pracovného prostredia. Tieto môžu mať mimoriadne ...čítať ďalej
Nestaňte sa obeťou obchodníkov s ľuďmi
Slovenská republika je pre vojnových utečencov bezpečnou krajinou. Chceme však upozorniť, že v čase úteku z vojnových oblastí sa môžu nájsť podvodníci, ktorí sa môžu pokúsiť zneužiť ich zložitú situáciu bez ohľadu na to, v ktorej krajine budú hľadať bezpečné ...čítať ďalej
Pravidlá prekrytia horných dýchacích ciest zamestnancov od 14. marca 2022
Vyhláškou Úradu verejného zdravotníctva Slovenskej republiky č. 29/2022 V. v. sa s účinnosťou od 14. marca 2022 zmierňujú pravidlá prekrytia horných dýchacích ciest osôb nachádzajúcich sa na verejnosti v interiéri alebo exteriéri, ktoré sa vzťahujú aj na zamestnancov pri výkone ich práce. ...čítať ďalej
Podpora v čase skrátenej práce
Dňom 1. marca 2022 nadobudol účinnosť zákon č. 215/2021 Z. z. o podpore v čase skrátenej práce, ktorým bol zároveň novelizovaný Zákonník práce v časti Prekážky na strane zamestnávateľa. Zákon o podpore v čase skrátenej práce zaviedol do slovenského právneho poriadku režim skrátenej ...čítať ďalej
Odporúčanie k režimu „out of scope“ počas vykonávania humanitárnych prepráv subjektami hospodárskej mobilizácie
Podľa § 4 ods. 1 písm. a) nariadenia vlády Slovenskej republiky č. 59/2022 Z. z. na vykonanie niektorých opatrení hospodárskej mobilizácie vo vzťahu k vyhlásenej mimoriadnej situácii v súvislosti s hromadným prílevom cudzincov na územie Slovenskej republiky spôsobeným ozbrojeným konfliktom na ...čítať ďalej